La
Unió Patronal Metal·lúrgica de L'Hospitalet i Baix Llobregat (UPMBALL) ha celebrat ahir la seva assemblea general, la de caràcter ordinari i també l'extraordinària, i ha sortit reelegit, com a president, Manuel Rosillo López, que porta 24 anys al front de la patronal, i ha manifestat la seva voluntat de continuar amb l'actual línia de treball adreçada a la innovació, la competitivitat, i l'eficiència. Rosillo, enginyer de 61 anys, compta amb una trajectòria de més de 34 anys com a empresari metal·lúrgic, ram en el qual ha liderat diverses companyies, sobretot en el sector de l'electrònica i l'R+D Tecnològica. És també expert en temes de formació, principalment formació professional.
|
Rosillo en una imatge proporcionada ahir per l'entitat / UPMBALL |
Actualment és soci i conseller de
Savia Energia y Mantenimiento S.A., vocal del comitè executiu de la patronal catalana
Foment del Treball, president de la Comissió d'Educació i Formació Professional de la mateixa entitat, membre de la Comissió de Formació de la
CEOE, president de l'
Associació Empresarial de L'Hospitalet i Baix Llobregat (AEBALL) i Vicepresident de
Fepime. D'altra banda, és vicepresident primer de la
Unió Patronal Metal·lúrgica, màxim òrgan de representació de les empreses del metall de Barcelona i una de les organitzacions patronals de major pes de Catalunya. A l'Assemblea General Anual d'
UPMBALL, els socis han aprovat els comptes de l'entitat corresponents a l'exercici anterior, el de l'any 2016, així com el pressupost per l'exercici en curs, el 2017. A més, el president de l'entitat, Manuel Rosillo, i la directora general, Maria Rosa Fiol, han presentat els seus informes relatius a les tasques desenvolupades durant el darrer exercici i les perspectives de futur. També s'ha presentat la memòria anual de l'entitat que reflexa els esforços diaris per oferir un millor serveis als associats. Així mateix, s'ha aprovat la 'Memòria d'activitats i serveis' de l'exercici 2016, de la qual, segons la pròpia enitat, destaca "l'èxit de les jornades informatives, amb l'assistència de més de 700 empresaris i directius, així com les 5.500 hores de formació repartides en 132 cursos diferents, de la que van gaudir 619 alumnes, i les accions d'internacionalització".
+info:
http://www.aeball.net
Cap comentari:
Publica un comentari a l'entrada